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姓名：成伯
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电话：13204954936
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学历：硕士
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教育经历
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- 2004.09 首都医科大学 学士学位
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- 2017.10 中国人民大学 硕士学位
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- 2007.07 北京劳动保障职业学院 硕士学位
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工作经历
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2008.11-2018.08 安得智联科技股份有限公司 电工
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1.负责每日来访客户的接待、总机电话接听；2.负责公司快递收发；3.负责公司日常行政管理工作，包括公司活动组织、办公室环境管理（水、电、绿植等）、与物业的沟通协调等日常结算；4.负责公司办公环境的改善美化；5.上级交办的各项临时任务。
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2007.08-2014.12 上海皓元医药股份有限公司 客户关系副经理
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负责管理物流产线员工，控制每个环节不出现错误，现场安全的把控，避免员工工伤的出现。配合物流主管按时完成产线任务量，其他临时事件的处理。
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项目经历
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社会主义协商民主体系中的政党协商机制建设研究 2005.07-2019.01
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根据部门年度工作计划，制定本领域工作计划并组织执行，确保业务目标顺利达成；收集与维修工程部相关的市场信息；策划维修工程部与其他航空公司，维修单位的合作，包括项目和方式等；与维修工程部商务发展合作方开展商务洽谈，并完成合同的签订；建立和维护与各合作单位的关系，做好维修工程部内联，与合作单位的外联工作；积极协调外部关系单位，落实双方的合作关系，确保维修工程部所需各项维修市场资源的落实，扩大合作面；教练帮扶下属有效履职，不断提升团队知识技能和业绩输出；完成上级领导安排的其他工作。
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高校思想政治工作的薄弱环节及其对策研究 2005年04月-2015年02月
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1、定期整理、汇总搜集的信息，整体认识和了解市场行情；2、关注国内外相关产品的研发、生产动态；3、根据公司产品自身的性质，结合市场动态需求，收集产品信息以支持相关部门工作；4、文档管理，保证各类数据资料、文件和文档准确、完整、齐全；5、完成上级领导交代的其他事宜。
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华南敌后抗日根据地经济建设研究 1993.08-2013.10
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1、收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求，为客户提供有价值的服务；2、根据客户招聘需求进行职位分析，通过各种渠道搜寻、甄别、挑选合适的候选人；3、独立完成与候选人进行沟通，并获得候选人的简历资料；安排好面试，跟进面试的进程和反馈；4、对人才信息资源进行跟踪管理和维护。
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新岭南文化的内涵及发展对策研究 1998/09-2016/09
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1、根据部门的工作任务对软件产品、实施项目的软件系统进行测试。2、按照测试指标要求编制测试计划、测试大纲、测试用例。3、验证软件产品或实施项目软件系统的测试用例，回归测试，提交至测试平台。4、编制测试报告，评估测试结果。5、编制软件成熟度评估与本岗位相关工作过程域的各类文档。
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